廣東日昕精密制造有限公司(曾用名廣東耀業(yè)云包裝科技有限公司),隸屬廣州國?萍加邢薰,位于清遠市清城區(qū)石角廣清產(chǎn)業(yè)園廣州路5號,廠房占地面積約40畝。有進口AMADA數(shù)控折彎機及剪床,自動激光切割機、自動焊接機、自動噴粉線、自動包裝機,自動物流專線等設備,系國家標準保密柜、商務保密柜,檔案柜制造基地。主要從事保密技術(shù)研發(fā)與應用,保密柜、電子密碼鎖、手機屏蔽柜等保密產(chǎn)品的生產(chǎn)制造與銷售業(yè)務。一句話介紹國保:國保是集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務于一體的公司。
噴涂/普工:2名
工資待遇4.5K-6K元/月
任職要求:
1、初中以上學歷,年齡25-45周歲,男女不限;
2、身體健康,有責任心,有溝通能力;
3、服從工作安排,無不良嗜好,無任何犯罪記錄。
崗位職責(節(jié)選):
1、電子/鈑金器件的噴涂、折彎,沖壓,上件,下件,裝配等。
質(zhì)檢員/IQC來料檢驗:2名
工資待遇4.5K-6K元/月
任職要求:
1、?萍耙陨蠈W歷,年齡18-35周歲,化工、材料學、機械設計制造及自動化、材料成型及控制工程、機械電子工程、電子等理工專業(yè);
2、熟悉TS16949質(zhì)量體系,掌握QC七大手法、8D、QCC、MSA、SPC等質(zhì)量工具;
3、熟悉GD&T相關形位公差尺寸標注體系;
4、了解公司產(chǎn)品基本結(jié)構(gòu),了解電芯、模具工藝技術(shù)優(yōu)先;
5、檢驗測量、質(zhì)量控制相關工作經(jīng)驗3年及以上,有良好的邏輯分析、溝通協(xié)調(diào)能力;
6、有獨立工作規(guī)劃、團隊建設、檢測室建設、實驗室建立規(guī)劃者優(yōu)先;
7、服從領導管理,為人友好和善、有溝通能力,無不良嗜好、無犯罪記錄。
崗位職責(節(jié)選):
1、負責推進來料前端質(zhì)量管控,有效推進供應商質(zhì)量管控能力提升(如策劃質(zhì)檢前移方案、全尺寸開展和審核、SPC監(jiān)控和風險項控制、MSA對標等);
2、負責搭建并落實來料進廠管控方案,避免不合格品流入產(chǎn)線(如來料檢驗策略控制、檢驗基準書編制、檢驗方法開發(fā)等);
3、負責來料質(zhì)量問題處置與改進,確保生產(chǎn)順暢和問題閉環(huán)(如進料異常評審和處置、制程異常圍堵和判責、前后道標準不一致問題拉通、推進重大異常問題改進和閉環(huán)等);
4、負責推行體系標準化建設,確保業(yè)務循章開展、高效統(tǒng)一(如檢驗流程標準化、圍堵流程標準化、問題改機流程標準化等);
5、負責來料數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析、識別改善點,成立質(zhì)量專項并主導推進解決。
質(zhì)量工程師:2名
工資待遇4.5K-6K元/月
任職要求:
1、專科及以上學歷,年齡18-35周歲,化工、材料學、機械設計制造及自動化、材料成型及控制工程、機械電子工程、電子等理工專業(yè);
2、三年以上質(zhì)量工作經(jīng)驗,熟練掌握8D/QC七大手法/QCC等質(zhì)量工具應用;
3、熟悉Excel,PowerPoint等工具;會使用電橋,萬用表,漏電容測試儀等電子方面的工具及儀器;
4、熟悉ISO-9000質(zhì)量管理體系/TS16949質(zhì)量體系、具備編寫體系文件的能力;
5、有強烈的獲勝意愿、較強的計劃能力、自我學習的能力。
崗位職責(節(jié)選):
1、負責日昕工廠產(chǎn)品質(zhì)量管控工作;
2、負責產(chǎn)品線的質(zhì)量策劃及執(zhí)行、來料及制程過程異常問題處理、過程檢驗方法編制和IPQC培訓;產(chǎn)品及重大過程變更管控、產(chǎn)品售后問題的跟蹤及改善;
3、月度質(zhì)量總結(jié);完成上級交待的各項工作。
工廠廚師:2名
工資待遇4.5-5.3K元/月
任職要求:
1、中專以上學歷,年齡25-50周歲,有廚師及健康證,踏實肯干,有良好衛(wèi)生習慣,做過工廠食堂優(yōu)先;
2、具有強烈的責任心,勇于開拓和創(chuàng)新,作風干練,無不良嗜好;
3、擁有較高的烹飪技術(shù),至少一年以上200人以上大鍋菜工作經(jīng)驗;
4、服從領導管理,為人友好和善、有溝通能力,無不良嗜好、無犯罪記錄。
崗位職責(節(jié)選):
1、負責每周菜譜的制定,食堂成本控制,根據(jù)菜單,計劃用料,每天列出采購計劃及菜品搭配達到合理膳食、營養(yǎng)均衡,食堂操作間5S維護工作;
2、服從領導管理,為人友好和善、有溝通能力,無不良嗜好、無犯罪記錄;
3、負責早、中、晚三餐的菜品,配置有幫廚,協(xié)助配餐和飯?zhí)们鍧?就餐人數(shù)約110人左右,保證食堂能按時開飯,保證菜品口味和質(zhì)量,搞好飲食衛(wèi)生,定期檢查食堂倉庫物品質(zhì)量,防止食物中毒,按照食品安全衛(wèi)生要求,做好食品留樣及協(xié)助食堂清潔工作;
4、負責每天下班前檢查食堂水、電、天燃氣的安全點檢工作,做好點檢記錄。
工廠清潔工:2名
工資待遇3.3K-3.8K元/月
任職要求:
1、年齡30歲以上、45歲以下,有工廠清潔經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、品行端正,有責任心、認真做好責任內(nèi)的各項清潔工作,不留死角;
3、堅持規(guī)范化操作,堅守工作崗位、保證按質(zhì)按量的完成所分配的任務,注意節(jié)約清潔洗劑及勞保用品,保管好清潔用具;
4、服從領導管理,為人友好和善、有溝通能力,無不良嗜好、無犯罪記錄。
崗位職責(節(jié)選):
1、保障廠區(qū)內(nèi)、包括不限于車間、宿舍和辦公樓的公共洗漱間、衛(wèi)生間、大廳、樓梯、走廊過道,紙簍、垃圾桶、樓梯扶手、進出口欄桿、門窗、玻璃、電梯、包柱、墻角、天花板、花池、草坪告示牌裝飾物的清潔;
2、樹立節(jié)約風尚,節(jié)能節(jié)用,為公司節(jié)省開支,在打掃衛(wèi)生時節(jié)約用水,發(fā)現(xiàn)未關好的水龍頭、照明燈,及時關好:下班前檢查并關好職責區(qū)內(nèi)的水、電開關,保證不出現(xiàn)長流水、長明燈現(xiàn)象。
工廠保安:2名
工資待遇4.2K-4.5K元/月
任職要求:
1、年齡25歲-45周歲,有工廠保安經(jīng)驗者及保安證、退伍人員者優(yōu)先;
2、身體健康,身高165CM以上,容貌端正,熱情有禮,品行端正,無犯罪記錄,責任心強,為人勤快,能夠適應崗位調(diào)動;
3、熟悉工廠安全管理及消防器材的使用,有意外事件和緊急事故之預防與控制者優(yōu)先;
4、服從領導管理,為人友好和善、有溝通能力,無不良嗜好、無犯罪記錄。
崗位職責(節(jié)選):
1、維護廠區(qū)內(nèi)的安全秩序,做好工廠保衛(wèi)工作,確保人、財、物的安全,為員工創(chuàng)造一個良好的治安秩序和安全環(huán)境;
2、工廠大門守衛(wèi),做好設施的巡邏工作,防火,防盜,防破壞防自然災害等安全防患工作;
3、工廠大門出入、人員及車輛嚴格管理登記,防犯突發(fā)治安事件;
4、對廠區(qū)門口及廠內(nèi)車輛嚴格管理,禁止亂停亂放;
5、巡邏、值班、班次、進出管理、經(jīng)及按時完成上級交代的臨時性任務。
公司福利待遇:
1、上班時間:普工/噴涂按5天8小時制,廚師/清潔工,按6天8小時制,保安崗位按6天12小時2班倒、按國家規(guī)定發(fā)放加班費;
2、帶薪假期:每年法定假期,工作滿1年后有帶薪年假;
3、工齡補貼:入職滿1年的次月開始,將享有工齡工資50元/月,每年遞增50元,最高累計為20年1000元;
4、年終獎勵:13薪(經(jīng)濟補償金),享有年終獎,績效獎,年終績效優(yōu)異的員工可參與企業(yè)年終分紅獎勵;
5、晉升通道:晉升空間大,獨立工業(yè)園,車間配置有空調(diào),工作環(huán)境舒適,購清遠社保(五險),享有年度旅游,每年有2次晉升和薪資調(diào)整(調(diào)薪機會),普通員工如學習技術(shù)或管理達標兩年左右可升任管理崗或技術(shù)崗,到手工資可達7K-9K左右;
6、技能培訓:定制化培訓課程,雙晉升通道,技能課程培訓;
7、節(jié)日福利:傳統(tǒng)節(jié)假日發(fā)放節(jié)日慰問金,如元旦、春節(jié)、婦女、五一、 端午、中秋、國慶節(jié)、福利、禮品,員工生日會,有免費生日禮品發(fā)放;
8、食宿補貼:飯?zhí)锰峁┟赓M1日3餐,兩葷一素一湯,有部門聚餐;
9、公寓式宿舍:宿舍有空調(diào)、免費網(wǎng)絡、熱水供應,獨立衛(wèi)浴,配置書桌柜;
10、社會保險:清遠社保(五險);
11、推薦獎勵:內(nèi)部推薦獎;
12、優(yōu)秀表彰:優(yōu)秀員工表彰獎;
13、康樂計劃:旅游、拓展、團建、年會 、員工活動。
聯(lián)系人:盧小姐
聯(lián)系電話:18820498119(微信同號)
公司地址:廣東省清遠市清城區(qū)石角鎮(zhèn)廣清產(chǎn)業(yè)園廣州路5號